導語：新加坡首三季的就業人數減少，不包括外籍女傭，總就業人數減少2萬人，不過本地就業人數卻增加大約9000人，今年新加坡就業或許負增長。

去年，新加坡的工作人士經歷了就業寒冬，很多小夥伴都叫苦不迭。（參考：新加坡就業寒冬持續中，上個季度近7萬人失業！）終於今年經濟好轉，大家都在等待寒冬回暖時，卻聽到了更讓人倍感「冷風刺骨」的消息！

新加坡首三季的就業人數減少，不包括外籍女傭，總就業人數減少2萬人，不過本地就業人數卻增加大約9000人，今年新加坡就業或許負增長。

這一席話的信息量著實的的大，快跟萬事通一起看看，到底是誰走不出這個就業寒冬了！

今年，就業率可能負增長！

人力部部長林瑞生在工商聯合總會的生產力獎頒獎晚宴上表示，今年新加坡也不會取得就業的增長，而且可能負增長。

其實，很多人覺得就業環境今年有所回暖了，但是聽到前三季度減少2萬的總就業人數後，就對林瑞生部長說的話不感到震驚了。

從年度的趨勢上看，去年的失業率確實是上升的狀態！

再看看今年前三個季度的資料，2017年前兩個季度的失業率保持在2.2%，第三個季度是2.1%，和去年相比確實沒有明顯的提升。

總體就業人數減少，

但是本地人就業增加！

林瑞生部長還說：「今年的本地就業人數料將快速增長，比去年增加的1萬1200人還要多。」

一會增加，一會減少？這到底咋回事……一起看看居民的失業率你就明白了。

來源：新加坡人力部

總的失業率資料包括本地人和居民兩項指數在內，但是單看居民的失業率，資料是很高的。之前林瑞生部長也提到，總就業人數減少了2萬，但是本地人的就業增加了。

截止到第三個季度，本地人的就業率已經增加了約9000人，預計到了年底會增加更多，超過去年。

林瑞生部長表示，「總就業人數和本地就業人數是兩個不一樣的指標，隨著整體經濟減低對人力的依賴，總就業人數增長放緩或停滯並不一定代表我國處『無就業增長』狀態，只要本地就業人數有所增長即可。」

再看最後一個資料，新加坡今年第三季總體生產力增長達到5.5%，是七個季度以來表現最好的資料。

林部長表示今年或將取得高達3％的生產力增長。他指出，隨著生產力的提升，整體經濟近年來也逐漸「人力精益化」。

這是什麼意思呢？意思就是新加坡需要持續取得生產力增長，這樣來每個崗位的工作素質和吸引力才會增加，這些崗位就能吸引更多的新加坡人，本地人的就業人數就會繼續增加。

舉例來說，製造業生產力提升後，企業就能去除從事生產線勞動工作的外勞，與此同時，本地員工受訓從事操作自動化數碼系統。這樣，本地人的薪水就提升了，工作選擇也變多了，職位素養也更高端。

外勞佔比多的職業，無外乎製造業、建築業、餐飲、酒店、行政、零售等等行業，新加坡會在這些職業領域繼續推動創新，增加生產力。